Hakkımızda

İş koçluğu ve mentorluk ekibimiz çalışırken

Başarı Yolculuğumuz

2010 yılında Ankara'da, Türk iş dünyasının karşılaştığı zorlukları çözme vizyonuyla yola çıktık. Kurucu ekibimiz, uluslararası deneyime sahip üç koç - Ahmet Yılmaz, Zeynep Kaya ve Mert Öztürk - Türk şirketlerinin küresel arenada rekabet edebilmesi için liderlik ve yönetim becerilerinin önemini fark etmişti.

İlk yıllarımızda, sadece küçük ve orta ölçekli işletmelere hizmet verirken, yaklaşımımızın etkinliği ve müşterilerimizin başarıları sayesinde hızla büyüdük. 2013 yılında İstanbul'da ikinci ofisimizi açtık ve Türkiye'nin önde gelen şirketleriyle çalışmaya başladık.

2016 yılına gelindiğinde, uluslararası koçluk ağlarıyla stratejik ortaklıklar kurduk ve global bir perspektif kazandık. 2019'da tamamen dijital bir dönüşüm geçirerek hizmetlerimizi çevrimiçi platformlara taşıdık, böylece pandemi döneminde bile müşterilerimize kesintisiz destek sağlayabildik.

Bugün, 30'dan fazla profesyonel koç, 500'den fazla kurumsal müşteri ve binlerce bireysel danışanla Türkiye'nin lider iş koçluğu ve mentorluk şirketiyiz. Müşterilerimizin başarı hikayeleri ve sektöre katkılarımızla gurur duyuyoruz.

Şirketimizin kurucuları ilk ofisimizde

Misyonumuz ve Değerlerimiz

Misyonumuz

Koçluk misyonumuzu temsil eden görsel

Türkiye'deki liderlerin ve organizasyonların potansiyellerini keşfetmelerine, yenilikçi düşünce yapıları geliştirmelerine ve sürdürülebilir başarı elde etmelerine yardımcı olmak. İş dünyasının değişen dinamiklerine uyum sağlayan, etik değerlere bağlı ve sonuç odaklı liderler yetiştirerek Türk ekonomisinin küresel rekabet gücünü artırmak.

Değerlerimiz

  • Mükemmellik

    Her müşterimize en yüksek kalitede hizmet sunmayı ve sürekli kendimizi geliştirmeyi taahhüt ediyoruz.

  • Dürüstlük ve Şeffaflık

    Tüm iş ilişkilerimizde açık, dürüst ve şeffaf olmayı en önemli değerimiz olarak görüyoruz.

  • Müşteri Odaklılık

    Her müşterinin benzersiz olduğunu kabul ediyor ve özel ihtiyaçlarına uygun çözümler geliştiriyoruz.

  • Yenilikçilik

    Sürekli olarak yeni yaklaşımlar ve metodolojiler araştırıyor, en güncel bilimsel araştırmaları uygulamalarımıza entegre ediyoruz.

  • Toplumsal Sorumluluk

    Faaliyetlerimizin toplum ve çevre üzerindeki etkilerinin farkındayız ve pozitif bir etki yaratmak için çalışıyoruz.

Profesyonel Ekibimiz

Deneyimli ve uluslararası sertifikalara sahip koçlarımız, müşterilerimizin ihtiyaçlarına özel çözümler geliştirmek için işbirliği içinde çalışır.

Ahmet Yılmaz - Kurucu ve CEO

Ahmet Yılmaz

Kurucu ve CEO

20 yıldan fazla üst düzey yöneticilik deneyimine sahip olan Ahmet, uluslararası bir danışmanlık firmasında çalıştıktan sonra kendi koçluk şirketini kurdu. Harvard Business School mezunu olan Ahmet, ICF Master Certified Coach (MCC) sertifikasına sahiptir ve iş stratejisi, liderlik dönüşümü ve organizasyonel değişim konularında uzmanlaşmıştır.

ICF MCC Harvard AMP INSEAD LDP
Zeynep Kaya - Kurucu Ortak ve Baş Eğitim Sorumlusu

Zeynep Kaya

Kurucu Ortak ve Baş Eğitim Sorumlusu

Boğaziçi Üniversitesi Psikoloji bölümü mezunu olan Zeynep, kurumsal eğitim ve gelişim alanında 15 yıllık deneyime sahiptir. ICF Professional Certified Coach (PCC) sertifikalı Zeynep, duygusal zeka, liderlik gelişimi ve takım dinamikleri konularında uzmanlaşmıştır. Zeynep, tüm koçluk eğitimlerimizi ve metodolojilerimizi yönetmektedir.

ICF PCC EMCC Senior NLP Trainer
Mert Öztürk - Kurucu Ortak ve Operasyon Direktörü

Mert Öztürk

Kurucu Ortak ve Operasyon Direktörü

ODTÜ İşletme mezunu ve INSEAD MBA sahibi olan Mert, önde gelen teknoloji şirketlerinde üst düzey yöneticilik yaptıktan sonra ekibimize katıldı. Dijital dönüşüm, inovasyon yönetimi ve iş modeli optimizasyonu konularında uzman olan Mert, şirketimizin operasyonel mükemmelliğinden ve teknolojik altyapısından sorumludur.

INSEAD MBA PMP Agile Coach
Elif Demir - Kıdemli Koçluk Danışmanı

Elif Demir

Kıdemli Koçluk Danışmanı

Galatasaray Üniversitesi İşletme bölümü mezunu olan Elif, uluslararası bir bankada 12 yıl üst düzey yöneticilik yaptıktan sonra koçluk kariyerine başladı. ICF Associate Certified Coach (ACC) sertifikasına sahip Elif, finansal liderlik, kariyer geçişleri ve kadın liderliği konularında uzmanlaşmıştır. Özellikle finans ve bankacılık sektöründeki müşterilerimizle çalışmaktadır.

ICF ACC CFA DISC Practitioner

Başarılarımız ve Fark Yaratan Çalışmalarımız

Müşteri başarısı ikonu

13 Yılda 500+ Kurumsal Müşteri

Türkiye'nin önde gelen şirketlerinden KOBİ'lere kadar geniş bir müşteri portföyüne hizmet verdik ve %95 müşteri memnuniyeti oranı elde ettik.

Koçluk seansları ikonu

50,000+ Koçluk Seansı

Bireysel ve grup koçluk seanslarımızda 5,000'den fazla profesyonele hizmet verdik ve kariyerlerinde ilerleme kaydetmelerine yardımcı olduk.

Ödüller ikonu

15+ Sektör Ödülü

Metodolojimiz ve müşteri başarı hikayelerimiz, ulusal ve uluslararası platformlarda tanındı ve çeşitli ödüller kazandı.

Araştırma ikonu

25+ Araştırma ve Yayın

Türkiye'de liderlik ve yönetim alanında özgün araştırmalar yürüttük ve iş dünyasına değer katan raporlar yayınladık.

Ekibimiz ödül töreninde

Müşterilerimizin Deneyimleri

"

Şirketimizin kritik bir büyüme döneminde aldığımız koçluk desteği, yönetim ekibimizin vizyonunu genişletti ve stratejik kararlar almamıza yardımcı oldu. Özellikle ekip dinamiklerimizi güçlendirme ve iletişimi geliştirme konusunda elde ettiğimiz kazanımlar, iş sonuçlarımıza doğrudan yansıdı. Bugün Türkiye'nin teknoloji alanında öncü şirketlerinden biri olmamızda katkıları için tüm ekibe teşekkür ederiz.

Emre Yılmaz - XYZ Teknoloji CEO'su

Emre Yılmaz

Teknopark Yazılım, CEO

"

30 yıllık köklü bir üretim şirketi olarak, dijital dönüşüm sürecimizde karşılaştığımız zorluklar bizi neredeyse durma noktasına getirmişti. Koçluk programları ve özellikle değişim yönetimi konusundaki destekleri, şirketimizin bu süreci başarıyla atlatmasını sağladı. Yönetim ekibimiz artık daha esnek, adaptif ve inovasyona açık bir zihniyetle çalışıyor. Sonuçta verimliliğimiz %40 arttı ve uluslararası pazarlara açılmayı başardık.

Ayşe Demir - ABC Üretim Genel Müdürü

Ayşe Demir

Anadolu Üretim, Genel Müdür

"

Hızla büyüyen perakende zincirimiz için en büyük zorluk, tüm mağazalarımızda tutarlı müşteri deneyimi sağlayacak yöneticiler yetiştirmekti. Liderlik geliştirme programları sayesinde, mağaza yöneticilerimizin performansında gözle görülür bir artış sağladık. Müşteri memnuniyetimiz %25 arttı, personel devir oranımız ise %30 azaldı. En değerli yatırımın insan kaynağına yapılan yatırım olduğunu bir kez daha anladık.

Mehmet Yıldız - DEF Perakende İnsan Kaynakları Direktörü

Mehmet Yıldız

Marmara Perakende, İK Direktörü

Potansiyelinizi Keşfedin

İşinizi veya kariyerinizi bir sonraki seviyeye taşımak için profesyonel koçluk ve mentorluk desteği almaya hazır mısınız? Size ve organizasyonunuza özel çözümler sunmak için buradayız.

İş koçluğu seansı